【未来の可能性を最大化する】ディシジョンマインド社は研修やセミナーを通してみなさんの経営戦略に必要な意思決定力の向上を支援する会社です

意思決定を起点とした衆知錬成とエンゲージメント向上を！（1）

カテゴリー: エッセイ・論説 2023 年 3 月 3 日コメント(0)

「顧客第一主義」とか「ユーザーエクスペリエンス（UX）」とか「顧客への徹底的価値提供」は、実態としてどの程度できているのでしょうか？…個人的な実体験から思ったこと

カテゴリー: エッセイ・論説 2022 年 9 月 5 日コメント(0)

［必達目標設定と評価・インセンティブ供与だけの「心と血の通わない管理型経営」に決別を！］

カテゴリー: エッセイ・論説 2022 年 8 月 8 日コメント(0)

勇気とリスペクトと思いやりを持った「本気の突込み」で建設的なワークショップを実行すれば、大半の問題は解決できる!?!

カテゴリー: エッセイ・論説 2022 年 7 月 12 日コメント(0)

様々なものの見方の存在への理解と受容、そして究極の選択について

カテゴリー: エッセイ・論説 2022 年 6 月 12 日コメント(0)

メタバース関連記事にインスパイアされて、「分人民主主義」というのを思いつきました

カテゴリー: エッセイ・論説 2022 年 5 月 8 日コメント(0)

【人は何のために働くのか？/ どう働くのが楽しいのか？/ どんな時・状況でやりがいを感じられるのか？】

カテゴリー: エッセイ・論説 2022 年 4 月 7 日コメント(0)

「社会課題解決」と「企業としての収益性」の両立にどう取り組むか？：今時点での雑感的思い

カテゴリー: エッセイ・論説 2022 年 3 月 9 日コメント(0)

オンラインDDDでの話題ー「有言実行vs不言実行vs有言不実行vs不言不実行」

カテゴリー: エッセイ・論説 2022 年 2 月 8 日コメント(0)

【新型コロナワクチン接種「受けるか受けないか」の意思決定　～「ディシジョンツリー」アプローチによる思考実験～　（後半）】

カテゴリー: エッセイ・論説, 勝手にディシジョンマネジメント 2021 年 9 月 22 日コメント(0)